Kinas nye K-visa tiltrækker udenlandsk teknisk talent, mens USA hæver gebyret for H-1B visa. Beijing lancerer denne uge et nyt visa-program, der er designet til at tiltrække udenlandske talenter inden for teknologi, i en tid hvor stigende handelskonflikter med USA har påvirket landets økonomiske udsigter. Selvom Kina har mange dygtige lokale ingeniører, er programmet en del af en strategi, hvor Beijing ønsker at præsentere sig som et åbent land for udenlandske investeringer og talent.
Kina har for nylig lettet på reglerne for udenlandske investeringer og rejser, og åbnet flere sektorer for udenlandske investorer. K-visaet, der blev annonceret i august, henvender sig særligt til unge udenlandske kandidater inden for videnskab, teknologi, ingeniørarbejde og matematik (STEM). Det lover adgang, ophold og beskæftigelse uden krav om en jobtilbud, hvilket kan være attraktivt for udenlandske arbejdstagere, der søger alternativer til amerikanske jobmuligheder.
Trumps administration har meddelt, at virksomheder vil blive bedt om at betale 100.000 dollar om året for H-1B visa, som ofte bruges af teknologiske firmaer til at ansætte udenlandske talenter. Dette skaber en gunstig situation for K-visaet i Kina, ifølge eksperter. Andre lande som Sydkorea, Tyskland og New Zealand er også i færd med at lette deres visa regler for at tiltrække kvalificerede migranter.
En af de største fordele ved K-visaet er fraværet af krav til en sponsorering fra en arbejdsgiver, hvilket traditionelt har været en stor hindring for ansøgere af H-1B visa. Selvom K-visaet lover mange fordele, står det dog over for udfordringer. Kinas retningslinjer nævner uklare krav om “alder, uddannelsesmæssig baggrund og erhvervserfaring”. Der mangler også oplysninger om økonomiske incitamenter, beskæftigelsesfacilitering og familiemæssig sponsorerede muligheder.
Sproglige barrierer kan også være en hindring, da de fleste kinesiske tech-virksomheder arbejder på mandarin, hvilket begrænser mulighederne for ikke-kinesiske folk. De politiske spændinger mellem Indien og Beijing kan også begrænse antallet af indiske K-visa ansøgere, ifølge eksperter.
Kinas rekrutteringsindsats har traditionelt fokuseret på kinesiske forskere i udlandet og overhave kinesere. Nyere tiltag inkluderer subsidier til boligkøb og sign-on bonusser, der har tiltrukket kinesisk STEM talent, især efter USA’s voksende kontrol med relationerne til Kina.
Selvom rekrutteringsstrategien over for indisk teknisk talent er i vækst, vurderes den stadig som moderat i forhold til de mere etablerede initiativer rettet mod kinesisk talent. Det amerikanske system har over 51 millioner immigranter, mens Kina kun har omkring 1 million udenlandske statsborgere. Analytikere mener dog, at K-visaet kan styrke Kinas position i den geopolitiske konkurrence med USA, hvis landet kan tiltrække selv en lille del af det globale teknologiske talent.